necesito crear manual de cadetes

relincho2

Bombero Activo
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29 Ene 2007
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resulta que estoy acargo de la seccion cadetes tengo la practica creo y conocimiento creo por eso me encomendaron la mision pero estoy de cero tengo manuales etc pege afiches solo falta que lleguen cuek pero como empieso de cero todas las opiniones que apunten para un buen camino atte y espernado que las personas que espan se este asunto me guien pagare con quesos atte relincho osorno ;)
 

elmontaraz

Aspirante
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6 Mar 2008
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chuta yo tambien necesito informacion, soy bombero nuevo y me seriria mucho material para comprender mucho mejor los sistemas
 

cienfuegos

Bombero Activo
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2 Dic 2007
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Santiago, Chile
Primera parte:

PROYECTO 2008


BRIGADA JUVENIL TERCERA COMPAÑÍA DE BOMBEROS DE QUINTA NORMAL ¬ “BOMBA COMANDANTE GUSTAVE NEVEU GEORGET”

La Brigada Juvenil se denomina “BRIGADA JUVENIL TERCERA COMPAÑÍA DE BOMBEROS DE QUINTA NORMAL”
“Bomba Comandante Gustave Neveu Georget”
Su Lema es “Honor Orden y Disciplina”
Su Estandarte es el Mismo de la Compañía, con la Inscripción:
“Brigada Juvenil Tercera Compañía”
“Bomba Comandante Gustave Neveu Georget”
y su fecha de Fundación.

Objetivos:

El Objetivo de la Brigada Juvenil es, preparar en la Juventud los principios basicos que sustentan
Las instrucciones bomberiles y consecuente captar, seleccionar, formar, instruir y finalmente
Incorporar dichos elementos a las filas de la Compañía.

a).- Contribuir al Cultivo de valores éticos y morales con visión ciudadana e
Identidad nacional bomberil.

b).- Promover el desarrollo integral de la Juventud Bomberil, a través de
Estímulos de las capacidades físicas, intelectuales, emocionales,
Sociales, y espirituales, de los jóvenes para que ocupen un lugar
Activo y comprometido con el bomberismo nacional.

c).- Planificar, implementar y evaluar distintas estrategias de integración
Juvenil a trabes de bomberos de chile.

d).- Trabajar en forma coordinada con el resto de la compañía en la
Implementación, gestión, evaluación, y proyección de actividades de
Formación de los instructores de Brigadas y de los propios jóvenes, de
Acuerdo a las nesecidades que vayan surgiendo.

e).- Satisfacer la necesidad de integración institucional de los jóvenes,
Ofreciendo una estructura de formación flexible y adaptable a la
Autonomía operativa a través del Cuerpo de Bomberos.

f).- Representar a la juventud bomberil ante los organismos nacionales e
Internacionales, promoviendo la generación de redes de intercambio
De experiencias y apoyo de gestión.

g. - Comunicar, incentivar y motivar las actividades de la brigada a la
comunidad como una forma de integración social de la juventud en
sus contextos e intereses.

h). - Formar y desarrollar en: habilidades de comunicación, de aprendizaje,
de liderazgo, de resolución de conflictos y de toma de
Decisiones en el mundo juvenil.




PLAN DE ACCION 2008

Para llevar a cabo sus tareas, la Brigada Juvenil, requiere desarrollar como una primera visión las siguientes actividades:

Aprobación del Proyecto y nombramiento del encargado directo.

Determinar los miembros de apoyo.
Crear normativas de participación de los postulantes a la Brigada Juvenil Tercera Compañía.

Realizar la pre-inscripción de los posibles aspirantes a cadetes, cadetes y brigadistas, hijos y familiares de los voluntarios y cercanos a la compañía.

Invitación abierta al resto de la comunidad circundante a nuestra compañía. (socios, vecinos, familiares, etc.)

Creación de cronograma para planificar el año presente y futuro de trabajo.

Determinar el rol de los voluntarios activos y honorarios en la formación de los integrantes de la Brigada Juvenil.

Jornadas de Coordinación con Instructores.

Cotizar en el mercado un seguro que permita cubrir las diferencias de costo del tratamiento de eventuales accidentes en las actividades de la Brigada, teniendo presente las existencias de pólizas que cubren este tópico en otras organizaciones de jóvenes a bajo costo.

Sistema de registro nacional de miembros de Brigadas Juveniles. Junta Nacional.

Utilizar la página Web de la compañía para la promoción y divulgación del trabajo de la brigada.

Ampliación de los beneficios actuales que existen para los Bomberos y búsqueda de nuevas alternativas dirigidas a las necesidades de los brigadieres en su vida institucional y cotidiana.

ESTRUCTURA DE BRIGADA

La Brigada estará constituida por los siguientes Oficiales e Instructores.

Teniente Tercero Titular de Compañía: Jefe de Brigada.
Tres Instructores Titulares Voluntarios de Compañía.
Responsables del funcionamiento ante la Honorable Junta de Oficiales, Sr. Director y Sr. Capitán de Compañía.

Un Capitán de Brigada
Un Teniente Primero
Un Teniente Segundo
Un Maquinista
Dos Ayudantes
Un Secretario
Un Tesorero




La Brigada Juvenil se constituye, idealmente, con miembros que tienen las características que se señalan mas adelante, los cuales desarrollan, en la medida que el numero de participantes de la brigada lo permita, sus actividades, iguales en contenidos para todos, en grupos de trabajo máximo de 20 jóvenes, bajo las condiciones de edad y genero, coordinados por un oficial de brigada:

Divididos en tres Niveles:

Aspirantes a Cadetes: Edad de 6 a 9 años
Cadetes: Edad de 10 a 13 años
Brigadieres: Edad de 14 a 17 años

La Brigada Juvenil elige a su oficialidad, entendiendo por esta al joven Capitán de Brigada y a los jóvenes Tenientes respectivos, Ambos cargos de un año de duración, reelegibles por un solo periodo consecutivo para apoyar el aprendizaje del mayor numero posible de jóvenes de vivir dicha experiencia.
Los demás cargos son por un periodo de un año calendario, y se encuentran sujetos al reglamento de Brigada, al igual que los anteriores.



REQUISITOS PARA EL INGRESO A LA BRIGADA:

a.- Firmar una solicitud de Incorporación.
b.- Tener una Edad entre 6 y 17 años 6 meses.
c.- Estar Patrocinado por lo menos, por un Voluntario y Apoderado, quien para todo efecto será
considerado su tutor.
d. Cuatro Fotos Tamaño Carné con nombre y numero de Cedula de Identidad con fondo rojo.
e. Autorización ante notario de sus padres o tutores que se encuentren a su cargo legalmente.
f. Certificado o libreta de notas del ultimo año o año en curso si corresponder.
Esto se solicitara cada tres meses y se exigirá una nota promedio mínimo cinco. (5.0.)
g. Certificado de salud compatible con el servicio, extendido por un medico.
h. Certificado de Grupo sanguíneo.
i. Aprobar un examen de admisión dictado por un instructor de la Compañía, designado por el instructor jefe.
j. Certificado de antecedentes para fines Especiales.
k. Cancelar una Cuota de incorporación cuyo monto será equivalente a una Cuota de Compañía.
l. Los Padres o tutor legal tomara una póliza de seguros que permita cubrir los diferentes costos del tratamiento de eventuales accidentes en las actividades de la brigada, teniendo presente las existencias de pólizas que cubren este tópico en otras organizaciones de jóvenes a bajo costo.






PROPUESTA DE MALLA CURRICULAR

ASPIRANTES A CADETES

Edad 6 a 9 años


Para los niños que se encuentren en el nivel de aspirantes a cadetes se realizaran actividades lúdicas guiadas, según el marco referencial propuesto a continuación que procede según algunos contenidos mínimos propuestos en la Loce (Ley Orgánica Constitucional de Educación),mas la impronta que en nuestro cuartel se brinde con el espíritu bomberil reinante y que logre motivar el trabajo presente y futuro de los aspirantes a cadetes.

I Semestre


Reseña Historia de los Bomberos
Prevención en la casa y el colegio.
Bomberos insertos en la sociedad.
¿luchar contra el Fuego o no?
Como dar una alarma oportuna
Falsas Alarmas.
¿Luchar contra el fuego o no?
Incendios al Aire Libre
¿Dónde encontrar Ayuda?
Reforzamiento Escolar
Filosofía
Conociendo el Material Mayor
Talleres Prácticos


II Semestre

Reseña Historia de la compañía
Normas de Seguridad.
Fósforos y Encendedores.
Plan de Escape de emergencias
Electrodomésticos caseros
Excavaciones
Reforzamiento Escolar
Filosofía
Conociendo el Material Menor
Taller Práctico








C A D E T E S

Edad de 10 a 13 años

I Semestre

Conocimiento Reglamento Brigada
Historia Bomberil
Reconocimiento de los Materiales
Reforzamiento Escolar I
Filosofía I
Conocimiento de uso de los Materiales I
Talleres de Prácticos I

II Semestre

Deportes
Conductas Bomberiles
Reforzamiento Escolar II
Filosofía II
Agua I
Labor Social I
Talleres Prácticos II


B R I G A D I E R E S

Edad 14 a 17 años

Brigadieres de 14 años de Edad

III Semestre

Conocimiento de uso de los Materiales II
Historia del Cuerpo
Reforzamiento Escolar III
Filosofia III
Reconocimiento Especialidades
Labor Social II
Talleres Prácticos III

IV Semestre

Deportes II
Historia de la Compañía
Reforzamiento Escolar IV
Filosofía IV
Labor Social III
Fuego I
Talleres Prácticos IV






Brigadieres de 15 años de edad



V Semestre

Prevención de Riesgo I
Orientación Valorica
Reforzamiento Escolar V
Labor Social I V
Equipos de Respiración autónomo
Talleres Prácticos V

VI Semestre

Prevención de Riesgos II
Conducta Bomberil
Reforzamiento escolar VI
Labor Social V
Elementos de Extinción
Talleres Prácticos
 

cienfuegos

Bombero Activo
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2 Dic 2007
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Santiago, Chile
Segunda parte:

Brigadieres con 16 años de Edad

VII Semestre

Conocimiento Reglamento de Compañía
Ética Bomberil
Prevención de Riesgos III
Primeros Auxilios
Manejo de Grupos
Talleres de Alcohol y Drogas
Laboratorio
Taller Práctico VII

VIII Semestre

Administración Bomberil
Estadísticas y Control
Obras Teatrales
Taller de Mando Activo
Comunicaciones
Fenómenos del fuego
Talleres Prácticos VIII

Brigadieres de 17 años de Edad

IX Semestre


Inducción a la Universidad I
Escalas, Cuerdas y Nudos
Tácticas y Técnicas
Psicología de la Emergencia
Labor Social VI
Electricidad Básica
Investigación de Incendios
Talleres Prácticos IX

X Semestre

Conocimiento Reglamento General
Inducción a la Universidad II
Eres lo que Entrenas
Hazmat
Rescate Vehicular
Rescate Vertical
Electricidad
Labor Social VII
Edificación y Planos






ROPA DE TRABAJO

El trabajo de Instrucción debe ser arduo y dificultosos para, así obtener buenos resultados, en corto y largo plazo, es por eso que apelando a la disciplina y al cuidado de las prendas de vestir propias se exigirá, para la protección mecánica, un buzo de trabajo de color negro, que en su espalda diga Brigada Juvenil Tercera Compañía y en el frente llevara un parche con el nombre del brigadier, en su brazo llevara el escudo de la Compañía, Guantes de cuero, Zapatos de cuero color negro de seguridad, y un quepi o gorra institucional de acuerdo al modelo de la Compañía.

Complementariamente se contemplaran otras tenidas de uniformes que el Reglamento de Brigada fije para diferentes actividades, como Formaciones, Presentaciones, Trabajo, Ejercicios, Academias etc.



FORMACION DE INSTRUCTORES

La Brigada requiere de Instructores que:

a. Sean fiel reflejo de los valores que buscan desarrollar los jóvenes en la Brigada.
b. Sean empatitos y alegres como signos conductuales distintivos de consecuencia.
c. Sean capaces de acompañar y mostrar los caminos para un mejor aprendizaje.
d. Ejerzan una conducción que permita la experiencia de la toma de decisiones con la justa orientación hacia el propósito institucional de la Brigada.
e. Participar en Talleres de Formación y enriquecimiento personal, para mejorar su desempeño. Por lo tanto es necesario generar un Sistema de Formación de Instructores de Brigadas Juveniles que permitan generar actividades de formación que les entreguen las herramientas necesarias para el trabajo a cargo de los jóvenes, así cono para el acompañamiento en el desarrollo como personas de los mismos.

PARA INSTRUCTORES DE BRIGADAS

La Formación de los Instructores de Brigadas tendría las siguientes definiciones:

Objetivos Generales:

Desarrollar y Fortalecer las habilidades y potencialidades de los Bomberos que son o desean ser Instructores de Brigadas Juveniles, a través de actividades de formación para generar condiciones mucho mejores.

Objetivos Específicos:

a. Generar un espacio adecuado que permita a los Instructores de Brigadas Juveniles acceder a información para el desarrollo de habilidades propias de su trabajo con las Brigadas Juveniles.
b. Entregar las herramientas necesarias para el trabajo con niños y jóvenes.
c. C. Propiciar condiciones institucionales básicas que permitan fortalecer el rol del Instructor de Brigadas Juveniles.
d. Potenciar el trabajo a través de Técnicas y estudios de niños y jóvenes, y la instalación de redes de trabajo profesional en el área de la Juventud.

La Brigada Juvenil de la Tercera Compañía del Cuerpo de Bomberos de Quinta Normal,”Bomba Comandante Gustave Neveu Georget”

Es una verdadera Escuela de Formación de Bomberos, ha pesar de depender directamente de la Compañía, funciona en forma autónoma.

Así la Brigada Juvenil desarrollara sus actividades en forma independiente y elije a sus Oficiales de entre sus miembros, administrada por un Oficial de Mando de la Compañía.

La Idea es atraer a niños y jóvenes a nuestra Compañía, para enseñarles las Técnicas Bomberiles que podrían ser una buena motivación para que luego ingresaran como Bomberos Voluntarios a la Tercera Compañía.
La Brigada Juvenil, recibirá una enseñanza permanente de sus Instructores, estos últimos son designados de entre los voluntarios de Compañía, dándole preferencia a aquellos que el futuro hayan sido ex Brigadieres de la Misma.
Los niños y Jóvenes de la Brigada Juvenil, participaran durante su permanencia en una serie de Cursos, los cuales son dictados por sus instructores y / o voluntarios de Compañía.
Entre los Cursos que se Impartirán ,podemos mencionar algunos por ejemplo: Historia del Cuerpo ,Historia de la Compañía, Ética Bomberil, Uso de Extintores, Química de la Combustión,
Electricidad en los Incendios, Prevención, Hidráulica, Tácticas de Incendios, comunicaciones, Instrucción debilitar, Reforzamiento de Estudios, Filosofía, etc, etc, etc.
Todos los Cursos deben ser aprobados por los Brigadieres para poder ingresar a las filas de la Compañía a los 17 años 6 meses. Aparte de los Cursos los Brigadieres realizaran Ejercicios Bomberiles, los cuales consisten en desplazamiento y manejo de material, simulado.
Algún tipo de incendio y en los cuales deben aplicar todos los conocimientos adquiridos.

También se realizaran actividades de preparación física, ya que se requiere de un buen estado físico para poder trabajar con materiales Bomberiles, debido a que este material fue pensado para ser usado por adultos y es de gran peso ,además para poder soportar en forma optima un trabajo duro en forma continuidad.

Otras Áreas importantes de las actividades esta ligada a las Técnicas de Rescate Vehicular y en Altura, escalas, recreación, convivencia y a fomentar el Compañerismo.

En relación a lo anterior podemos decir que se destaca; Primeros Auxilios, el uso de herramientas especializadas, Juegos, Fiestas, Onces, Competencias Deportivas y Campamentos.
Dentro de la formación que se le da a los Brigadieres, mas allá del aspecto Bomberil, esta la constante preocupación de los instructores por el rendimiento Escolar y la formación Integral.

Es por esto que también se realizaran actividades Culturales y de Desarrollo personal tales como visitas, charlas, películas y actividades reflexivas.




F I N A N C I A M I E N T O


Cuota de Ingreso Valor Igual a: Una Cuota de Voluntario
Cuota Mensual: Un tercio de la Cuota de Ingreso
Cuota de Aniversarios: Fijada por la Brigada de costo de Padres o Tutor.
Compra o Confección de Uniformes: Costos asumidos por Padres o Tutor.
Cuotas Extraordinarias: Fijadas por la Brigada de costo de Padres o Tutor.

Financiamiento se podrá obtener:
Con Eventos, Rifas ,Campañas, donaciones, postulación a concursos en proyectos participativos individuales o asociados entregados por la municipalidad, el estado o particulares, que estén autorizados y no lesionen los intereses de la Compañía o el Cuerpo.

Costos de Instrucción Académica financiado con las cuotas de Ingreso y Mensual.

Este proyecto no tiene gran costo, debido a que los materiales que se utilizaran se encuentran en las dependencias de la Compañía, el costo de los instructores es casi inexistente ya que serian los propios voluntarios de nuestra Compañía.

Sin Embargo, a todo esto, es necesario un Ítem de gastos que se transformaran en materiales de uso en las instrucciones, como: Fotocopias, Lápices, Carpetas de Trabajo ,CD, etc.

Frente a estos gastos es necesario generar dineros para invertir en los aprendizajes antes previstos, es por eso, que con el afán de no ser un gasto a la Compañía, sino que poder ser autónomos, en el sentido del financiamiento y no carga a las arcas de esta ,se realizaran algunos cobros.

Cuota de Inscripción:

Al momento de inscribirse cada Postulante a cadete, cadete o brigadier deberá cancelar la suma, Equivalente a la Cuota Mensual que cancela Un Voluntario ,igual a $ 3.000.-

Cuota Mensual:

Mensualmente para la manutención del trabajo y la compra de materiales se deberá cancelar un tercio de la cuota de Ingreso, igual a $ 1.000.-

Cuotas de Aniversarios o Extraordinarias:

Serán de Costo de los Padres o Tutor del Brigadier.
O podrá Buscarse financiamiento a través de medios autorizados que no lesionen los Intereses propios de la Compañía o del Cuerpo.

Uniformes y Ropa de Trabajo:

Serán de Costos de los Padres o Tutor del Brigadier.
O podrá Buscarse financiamiento a través de medios autorizados que no lesiones los intereses propios de la Compañía o del Cuerpo.

Los Dineros: Se recaudaran y luego se entregaran al Señor Tesorero de Compañía, para su cuidado y administración. En el momento que el dinero deba utilizarse, el Señor Tesorero de Compañía se remitirá a liberar los recursos para ser utilizados, deberán estar respaldado por un recibo y a posterior por las correspondientes boletas o facturas y firmas de quien corresponda.



APOYO DE LA TERCERA COMPAÑÍA A LA BRIGADA JUVENIL


Como en todo inicio se comienza desde cero, si la Compañía aprueba la creación de la Brigada Juvenil, se le solicita el siguiente Apoyo.

1ro. Presentar al Honorable Directorio General la solicitud de aprobación y reconocimiento de
La Brigada Juvenil de la Tercera Compañía “Bomba Comandante Gustave Neveu
Georget” como parte integrante de la Tercera Compañía e Institución.-

2do Se Solicita la aprobación del Reglamento de Brigada Juvenil de la Tercera Compañía, con
los cambios o reparos que sean necesarios, ha la brevedad, la inserción y reconocimiento
en el Reglamento de Compañía Actual y del proyecto de Reglamento nuevo.

3ro. Para llevar ha buen fin dicho proyecto, se solicita la buena voluntad y la participación
De todos los voluntarios de la Tercera Compaña, tanto en el apoyo técnico como moral.

4to. Se solicita a la Compañía el apoyo inicial en un aporte en dinero para generar una
Campaña con póster, u otros medios de avisos a la Ciudadanía para que tomen
Conocimiento de la existencia de nuestra Brigada Juvenil, además la confección de la
Solicitudes de Postulación y Hojas de Vidas.

5to. Facilitar el Cuartel el día Sábado entre las 09.00 hrs. AM. y las 21.00 hrs. y los días de
PM. Los Domingos y Festivos si fuere necesario, los días de Lunes a Viernes por exclusiva
convocatoria del Sr. Director o Sr. Capitán.

6to. Se Aceptara un aporte voluntario de cada miembro de nuestra compañía para dar el
puntapié inicial de la brigada juvenil y así poder acelerar el proceso de admisión.

7mo. Se solicita a cada uno de los integrantes de la Tercera Compañía apoyar
incondicionalmente a la Brigada Juvenil, en todo lo que este al alcance de cada uno en
lo personal, a voluntarios y Oficiales...



DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES:

Las actividades se desarrollaran en tres modalidades:

En El Cuartel: Reuniones de Brigada
Reuniones de Apoderados
Academias
Formación
Convivencias

Fuera de Cuartel: Ejercicios
Lugar Cerrado Deportes
Instrucción para militar
Competencias
Convivencias

Fuera de Cuartel: Actividades extra programáticas
Lugar no determinado Eventos
Invitaciones
Campamentos
Juegos



Las Brigadas Juveniles son parte fundamental de nuestro diario vivir, como lo son nuestros hijos, nietos, primos hermanos, amigos y vecinos ,ellos nos dan fuerza para hacer de esta Compañía y nuestro Cuerpo de Bomberos, cada día mas grande; ya que serán ellos los herederos de todo aquello que hoy se esta formando y lo que hemos formado por 52 años.


Comisión:

Gabriel Peña Romero Voluntario Activo
Esteban Uribe Uribe Voluntario Honorario
Domingo Gutiérrez Tamayo Teniente Tercero


APROBADO EN REUNIÓN DE COMPAÑÍA EL: ……………………………………………………………..../

Quinta Normal Enero 2008
 

relincho2

Bombero Activo
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29 Ene 2007
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grande cienfuegos te amo telas mandaste a imprimir no mas salen 2 kilos de vaca soltera pal cienfugos altamente agradecido cofrade a su dispocision ;D
 

cienfuegos

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2 Dic 2007
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Amigo relincho2 : es importante que lo leas bien y lo converses con bomberos que tengan experiencia y conozcan del reglamento de tu cía. y general, ademas tienes que tener encuesta que este es la base para que tu lo ajustes a la realidad de tu cía. y de tu cuerpo,puedes quitar o agregar cosas. suerte
 

cienfuegos

Bombero Activo
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2 Dic 2007
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Santiago, Chile
relincho 2. lo prometido: Primera parte.

REGLAMENTO BRIGADA JUVENIL
DE LA TERCERA COMPAÑÍA DE BOMBEROS
DE QUINTA NORMAL
“BOMBA COMANDANTE GUTAVE NEVEU GEORGET”


TITULO I


Art. 1.- La brigada juvenil se denomina “BRIGADA JUVENIL”, y nace bajo el
Amparo de la Tercera Compañía de Bomberos de Quinta Normal “Bomba
Comandante Gustave Neveu Georget”.

Art. 2.- El Objetivo de la Brigada Juvenil es, preparar el la juventud los principios
Basicos que sustentan las Instrucciones bomberiles, y consecuente captar,
Seleccionar, formar, instruir y finalmente incorporar dichos elementos a la
Compañía. Todo Brigadier que cumpla los 17 años y seis meses será puesto
a disposición de la Compañía para su postulación como Bombero
Voluntario.

Art. 3.- Su Lema es “HONOR, ORDEN Y DISCIPLINA”

Art. 4.- Su Estandarte es el mismo de la Compañía, con la inscripción “Brigada
Juvenil Tercera Compañía.”

TITULO II

Art. 5.- La Brigada Juvenil es un organismo de la Compañía, destinada al logro
De los objetivos señalados en este reglamento. Su funcionamiento se enmarca
Dentro de los estatutos que rigen a la Institución, su reglamento
General, los acuerdos permanentes de los organismos directivos, las
Ordenes del día del Comandante, ordenes del día del Capitán de Compañía
Así mismo, al reglamento de la Tercera Compañía y sus normas
Reglamentarias y su propio reglamento.

Art. 6.- La Brigada depende de la Compañía, la que ejerce dicha tuición por
Intermedio de la honorable Junta de Oficiales.

Art. 7.- La Brigada será dirigida por el “Teniente Tercero”, ratificado por la
Honorable Junta de Oficiales y su desempeño en dicho cargo durara un año
Calendario.
El Teniente Tercero designara los “Instructores Ayudantes” que sean
Necesarios, si el funcionamiento así lo requiere.

Art. 8.- El “Teniente Tercero” tiene el titulo de “Instructor Jefe de Brigada”

Quien tendrá la responsabilidad del Funcionamiento de la brigada.

Su Jefe directo es el Capitán de Compañía, quien tendrá la
Responsabilidad de la Brigada ante la Honorable Junta de Oficiales

Art. 9.- El Instructor Jefe dirigirá la brigada ajustándose a los reglamentos, normas,
Y ordenes precitadas, y especialmente e este reglamento, como asimismo a
Su razón y buen criterio, en todo aquello que no se encuentre
Reglamentado.

TITULO III

DEL PERSONAL Y SU ADMISION

Art. 10.- La Brigada estará compuesta por varones: Estudiantes, hijos,
Sobrinos, hermanos, amigos y vecinos de la Tercera Compañía...

Art. 11.- Los Brigadistas son considerados “Activos”, una vez incorporados según el
Presente reglamento.

Art. 12.- Para el Ingreso a la Brigada, hacen falta cumplir con los siguientes
Requisitos.

a).- Firmar una solicitud de incorporación.
b).- Tener entre 6 y 17 años de edad.
c).- Estar patrocinado por lo menos, por un voluntario y un apoderado,
Quien para todo los efectos será considerado su tutor.
d).- Cuatro fotos tamaño carné con nombre, Rut, tenida formal, fondo de
Color rojo.
e).- Autorización ante notario de sus padres o tutores que se
Encuentren a su cargo legalmente.
f).- Certificado o libreta de notas del ultimo año o año en curso si
Corresponder. Esto se solicitara cada tres meses y se exigirá
Una nota Promedio mínimo cinco, 5.0.-
g).- Certificado de Salud compatible con el servicio, extendido por un
Medico.
h).- Certificado de grupo sanguíneo.
i).- Aprobar un examen de admisión dictado por un instructor de la
Compañía, designado por el Instructor Jefe.
j).- Certificado de antecedentes para fines especiales.
k).- Cancelara una cuota de incorporación cuyo monto será equivalente a 3
Cuotas de Compañía.

Art. 13.- El Instructor Jefe podrá eximir de la petición de algún documento del Art.
Anterior, según sea el caso o exigir otros que considere necesarios.

Art.14.- El Trámite de admisión será el siguiente.

a).- El postulante que manifieste su deseo de incorporarse a la brigada
Deberá entrevistarse con el Instructor Jefe.-.

b).- Cumplido todos los requisitos señalados, el postulante será puesto en
tabla de ordenes del día de la brigada, por un mínimo de 15 días y
Un máximo de 30.
c).- Finalmente, la asamblea de brigada en sesión conocerá la solicitud de
Postulación, pronunciándose sobre ella y votar sobre ella.
d).- La solicitud será aceptada por un mínimo de 2/3 de votos.
e).- La aceptación o rechazo de la solicitud de incorporación, debe ser
Fijada en tabla de Ordenes del día, durante ocho día

g).- La solicitud de admisión que fuere rechazada, no podrá ser presentada
De nuevo si no después de tres meses. Rechazada por segunda vez, no
Podrá presentarse, nuevamente hasta después de seis meses por lo
Menos.

i).- Si la solicitud fuese aceptada por la brigada, el aspirante será citado a
una reunión solemne que se llevara a cabo en la Compañía y
Presidida por el Instructor Jefe procediendo en dicha sesión tomar el
siguiente Juramento.

“ Juráis, por vuestro honor, honrar y respetar el nombre de Chile cumplir leal y Estrictamente el reglamento de la brigada, el de Compañía y Cuerpo, respetar a vuestros Oficiales, Uniforme y observar rígida disciplina, acatando sin replica las ordenes de nuestros Oficiales.”

El Aspirante contestara: “Si Juro “

“ Quedáis desde este momento aceptado como brigadista Juvenil de la Tercera Compañía de Bomberos de Quinta Normal, Bomba Comandante Gustave Neveu Georget”

Si la respuesta es negativa: “No eres digno de vestir nuestros uniformes, en
Beneficio a la Comunidad entera “.-


TITULO IV

DE LOS BRIGADISTAS

Art. 15.- Los Brigadistas Juveniles juran y prometen obediencia a su reglamento y autoridades que rijan su destino.
Art. 16.- Serán considerados brigadistas, los que habiendo prestado juramento de rigor
Ante la asamblea, hayan sido inscritos en el libro de registro de la Brigada.

Art. 17.- Son sus deberes y obligaciones las siguientes:

a).- Prestar adhesión a los Estatutos del Cuerpo, al Reglamento General, al de
Compañía, al de Brigadas, a las Ordenes del Día de la Comandancia, y del
Capitán de Compañía que les concierne.
b).- Prestar Adhesión a las ordenes impartidas por el Directorio General, Secretaria
General y del Director de Compañía que les concierne.
c).- Prestar Adhesión al Instructor Jefe de Brigada e Instructores de Brigada.
d). En ninguna circunstancia o razón podrán tripular el Material Mayor de la
Institución.
e). No les esta permitido asistir a ningún acto de servicio, a no ser que lo autorice
Expresamente el Capitán de Compañía o su Instructor Jefe.
f).En los actos de servicio y en el Cuartel, guardaran compostura y disciplina, obedeciendo sin replica las ordenes que reciban de sus jefes, Asimismo, deberán respeto al uniforme, a Oficiales y Voluntarios y Brigadistas.
g). Solo vestirán uniformes cuando el Instructor Jefe o el Oficial a Cargo lo ordene y hasta una posterior al termino de la citación.

h). Serán actos obligatorios de la Brigada: Reuniones , Ejercicios , Academias, Cursos, formaciones, desfiles y o cualquier otro acto en donde la Compañía participe, que sea citada por expresa instrucción del Capitán de Compañía o el Instructor Jefe o quien les reemplace reglamentariamente.

i). Los Brigadistas estarán sometidos reuniones de Brigada para el desarrollo de esta, a ejercicios de instrucción de formación para militar (infantería). Academias de instrucción Bomberil, Cursos de Formación Bomberil, participación y presentación en formaciones y desfiles, y todas actividades que realice la Compañía o Brigada.

j).Asistir con puntualidad a los actos del servicio que les impone este reglamento.
k). Toda queja o reclamo, que se crea tener derecho debe ser presentada al Instructor de Brigada, en forma verbal o por escrito cuando este así lo solicite.
l). Las cuestiones que se susciten entre brigadistas deberán ser ventiladas antes sus jefes y en ningún caso podrán ser llevadas a la prensa, publicarlas en Internet, ni en reuniones u otros lugares.

Art. 17. La Brigada se organizara internamente en forma similar a la Compañía y su funcionamiento diferente a aquella, solo en lo referido al servicio.

Art. 18. Los Brigadistas harán vida de cuartel y todas sus actividades los días:

SABADOS Entre las 09.00 hrs. A.M. y las 21.00 hrs. P.M. en Verano.
Y entre las 10.00 hrs. A.M. y las 19.00 hrs.P.M. En Invierno.
De lunes a viernes y domingos; solo se asistirá por Citación.

Art. 19. El Instructor Jefe, podrá cambiar los días, los horarios y convocar las citaciones que estime convenientes para el buen desarrollo de las actividades de la brigada, de común acuerdo con el Director o Capitán de Compañía, para no entorpecer las actividades de la Compañía.

Art. 20. El Instructor Jefe, podrá disponer las actividades de la brigada dentro del cuartel o actividades en otros recintos fuera del cuartel, para el buen desempeño de la brigada y de la compañía.

Art. 21. La Brigada se estructura organizadamente en base a los organismos siguientes:
a). Sesión de Brigada.
b). Junta de Oficiales.
c). Instructores

Art. 22. Los Organismos antes señalados a y b operan conforme similares de la Compañía en todo aquello que no se encuentre reglado en este Reglamento.

Art. 23. La Brigada o sus organismos no pueden reunirse sin la autorización de su Instructor Jefe o quien haga sus veces, y contando sin asistencia de alguno de ellos.

Art. 24. La Brigada puede ser declarada en receso por vacaciones, en periodos de examenes, o por fuerza mayor, previa determinación de la Honorable Junta de Oficiales de Compañía .

TITULO VI

Art. 25. Las obligaciones, deberes y facultades de los oficiales de la brigada juvenil son las mismas estipuladas en el Reglamento de la Compañía, para los Oficiales de titulo similar,exepto de las funciones bomberiles y a todo aquello que sea contrario a la naturaleza de la brigada..

Art. 26... La Brigada elegirá de su seno, la siguiente Oficialidad:

Un Capitán
Un Teniente Primero
Un Teniente Segundo
Dos Ayudantes
Un Secretario
Un Tesorero
Un Maquinista

Art. 27. Los cargos de Oficiales duraran un año calendario

Art. 28. Para ser elegido Capitán de Brigada, es necesario tener un año como brigadista o haber sido seis meses teniente.

Art. 29. Para ser elegido Teniente, es necesario tener un año como Brigadista o haber sido Ayudante, Secretario, Tesorero o Maquinista seis meses.

Art. 30. Para ser elegido Maquinista, será necesario aprobar un curso especial que lo realiza el Maquinista de Compañía.

Art. 31. Para ser Secretario, Tesorero, o Ayudante, será necesario tener seis meses como Brigadista.

TITULO VII

DE LA SESIÓN DE BRIGADA

Art.32. La sesión de la brigada es la reunión de todos sus miembros y dirigida por el instructor Jefe.
 

cienfuegos

Bombero Activo
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Santiago, Chile
Segunda parte:


Art.33. La sesión la corresponde pronunciarse sobre cualquier asunto de interés para la brigada, excepto temas disciplinarios o aquellos que pudieran corresponderle específicamente o privativamente a otro organismo.

Art. 34. Le corresponde además:

a). Aceptar a los postulantes que quisieren incorporarse a ella.
b). Elegir a sus Oficiales.
c).Pronunciarse sobre la memoria anual que debe presentar el Secretario.
d). Aprobar o rechazar los informes trimestrales de la comisión revisadota de libros.

Art. 35. Las sesiones de brigada con carácter ordinario se celebran en las siguientes
Fechas:

a). Cada 3 meses.
b). Sesión de aniversario el día………de……………….
c). Sesión de elecciones de Oficiales de Brigada el día Domingo siguiente al 8 de
Diciembre.
d). Sesión de nombramiento comisión revisadora de libros.
Las sesiones de carácter extraordinario citadas por el Instructor Jefe, cuando lo soliciten por escrito la Junta de Oficiales o la mitad de los brigadistas que a la fecha estén inscritos en el libro de registro de la brigada. No teniendo voto aquellos brigadistas con menos de un mes dentro de la brigada.
Además todas las sesiones de la brigada se requerirá de un quórum de la mitad mas uno de sus miembros y se abrirá en nombre de los mártires de la Compañía si los hubiere o en su defecto en nombre del “Comandante Gustave Neveu Georget.”
El ayudante pasara lista, siendo potestativo del Instructor Jefe, conceder asistencia a los brigadistas que llegaren atrasados y excusaran su tardanza. A continuación el secretario dará lectura al Acta de sesión anterior.

Art.36. El Reglamento de sesiones será similar al contemplado en el reglamento de Compañía en su Titulo XVIII.

TITULO VIII

DE LA JUNTA DE OFICIALES

Art.37 La Junta de Oficiales se compone del o los Instructores y los Oficiales titulares o accidentales de la Brigada.
Su función genérica es dirigir, administrar, planificar y organizar todas las actividades de la brigada, como asimismo establecer las normas destinadas a regular, asegurar y preservar la disciplina.

Le corresponde, además, cautelar los intereses económicos y financieros de la brigada.

Art. 38. El quórum requerido para la Junta de Oficiales es de 5 de sus miembros. Las que serán dirigidas por el Instructor Jefe o por quien el designe accidentalmente.

Art. 39. Son atribuciones disciplinarais da la Junta de Oficiales de la Brigada las siguientes.

a). Calificar y sancionar las faltas cometidas por los miembros de la brigada que no
Sean oficiales.
b). Las penas que se podrán aplicar serán las siguientes:

1. Amonestación verbal o escrita.
2. Amonestación en su hoja de Servicio.
3. Suspensión del Servicio de 1 a 90 días.
4. Solicitar su renuncia.
5. Someter a la Honorable Junta de Oficiales de la Compañía las faltas
Consideradas graves y que puedan ser acreedores a penas superiores a los 90
Días.
6. Someter a la Honorable Junta de Oficiales de la Compañía las faltas
Cometidas por los Oficiales de Brigada.


TITULO IX

DEL REGIMEN DISCIPLINARIO

Art. 40. Contribuya falta toda acción u omisión contraria a lo dispuesto por este Reglamento, como a las ordenes de los organismos y autoridades de esta Brigada.

Art. 41. Asimismo, cualquier acción que afecte el buen nombre de la Institución , Compañía y Brigada, será constitutita de falta y deberá ser puesta en conocimiento de los organismos correspondientes por quien conozca de ella.

Art. 42. Son Faltas también:

a). Inasistencia a tres actos consecutivos sin previo aviso comprobado.
b). Tener menos de un 50 de las asistencias en un trimestre.
c). El no pago de las cuotas mensuales dentro de los 15 primeros días del mes siguiente.
d). Mal comportamiento en el Cuartel y fuera de el.
e). Tener en sus estudios notas inferiores al promedio establecido en este reglamento e inasistencia a clases no justificadas.
f). Recibir quejas por escrito o verbal de sus padres, tutores legales, voluntario patrocinador o de su colegio.
g). Faltar el respeto a sus superiores, a voluntarios y brigadistas.
h). El no cuidado y conservación de sus uniformes y prendas de vestir.
i). El no cuidado y conservación de los enseres de la brigada y de la Compañía.
j). Falta grave es, avisar en su domicilio la concurrencia ha actividades en la Compañía, y no llegar ha esta sin previo aviso a su tutor e Instructor.
k). Falta grave es : retirarse del Cuartel en dirección a su domicilio y no llegar a este. Sin previo aviso a su Instructor o tutor.



TITULO XI


DE LAS ELECCIONES DE OFICIALES

Art. 43. Los Oficiales serán elegidos por la brigada, y para optar a un cargo será
Necesario encontrarse al día en sus cuotas y obligaciones, así todos los
Integrantes de la brigada tendrán derecho a voz y voto.

Art. 44. La elección se hace por simple mayoría y en caso de empate se aplicara
Lo dispuesto en el Reglamento de Compañía.

TITULO XII

DEL UNIFORME

Art. 45. La Brigada tiene “Cuatro Uniformes”:

Tenida de Presentación: Numero Uno

a). Casco Modelo Americano, color negro, cucarda amarillo ocre, numero tres en el
Centro de alpaca o acero inoxidable cromado (color plata.). Sobre el número en
Forma de Herradura llevara una placa de color plata con la inscripción “Brigada
Juvenil”, Los oficiales llevaran una placa en la parte inferior del numero tres, con
la inscripción de su cargo en color plata, la cimera del casco debe ir pintada
De color blanco. El Capitán llevara un cintillo pintado color blanco al rededor
Del casco a la altura de los broches, de un centímetros y medio de ancho y los
Tenientes de un centímetro.
b). Pantalón modelo cargo de color azul marino (Risp =Top) con bolsillos laterales
En las piernas.
c). Casaca tipo pescador con media manga en verano y manga entera en
invierno, de color amarillo.
d). Cinturón de cuero negro con hebilla.
e) Zapatos de cuero liso color negro con cordón.
f). Calcetines de color negro.
g) Guantes Blancos de algodón
h) Camisa de color amarillo según modelo de la Compañía.
i) Corbata color y modelo según modelo de Compañía...

Tenida de Instrucción Numero Dos

a). Quepi según modelo de la Compañía, de color azul marino con la leyenda”
Tercera Compañía Brigada Juvenil” en color amarillo.
b). Buzo de color negro según modelo de la Compañía con su respectivo nombre.
c). Zapatos de cuero liso color negro con cordón o bototos de seguridad media
caña.
d). Calcetines de color negros
e). Polera de color amarillo según modelo de la Compañía.

Tenida de Trabajo. Numero Tres

a). Casco modelo Americano, de color negro, cucarda de color amarillo ocre,
numero tres en el centro, de alpaca o acero inoxidable cromado (color plata), de
cinco centímetros de alto por tres, cinco de ancho, sobre el numero en forma de
herradura llevara una placa de color plata, con la inscripción
“Brigada Juvenil” los oficiales llevaran en la parte inferior del numero tres, una
Placa de color plata con la inscripción de su cargo en color plata y la cimera
del casco debe ir pintada de color blanco. El Capitán, llevara un cintillo pintado
de color blanco al rededor del casco, a la altura de los broches, de un centímetro
y medio de ancho y los Tenientes de un centímetro.
b). Buzo de color negro según modelo de la Compañía, con su respectivo
nombre.
c). Botas de seguridad para el agua de color negro.
d). Guantes de seguridad de Cuero, según modelo de la Compañía.
e). Casaca de trabajo según modelo de la Compañía.


Tenida Formal. Numero Cuatro

a). Terno de pantalón largo color oscuro.
b) Zapatos negros con o sin cordón
c) Calcetines negros.
d). Camisa color amarillo Según modelo de la Compañía. e) Corbata según modelo de la Compañía. f) Cinturón negro de cuero modelo sobrio a elección y /o suspensor de color oscuro. g) Guantes blancos de algodón. h) Pañuelo de color blanco i) Piocha de solapa según modelo de la Compañía

Art. 47. La Brigada esta sujeta a la reducción o incorporación de mas tenidas de uniformes o a reemplazar los actuales parcial o totalmente, quitando o agregando accesorios a estos, de acuerdo a las normas de seguridad y las necesidades que requiera la Compañía por razones de servicio, de seguridad o evolución de estos. Por lo tanto la Compañía se reserva el derecho de realizar los cambios previo estudio cuando así lo estime conveniente.

TITULOXIII
DE LOS PREMIOS
Art. 48. La Brigada otorgara los siguientes premios.


1. Premio al Mejor Brigadista: Otorgado cada año al brigadista elegido por sus compañeros que se hayan destacado por sus cualidades humanas, bomberiles y
aquellos que con su acción hayan contribuido al engrandecimiento de la Brigada.

El procedimiento es el siguiente: Treinta días antes de la sesión de aniversario, la junta de oficiales se reunirá para este efecto estudiar los casos de tres brigadistas que a su juicio merezca dicho premio y levantara un informe en donde se reunirán los siguientes requisitos:

a). Informe escolar a la fecha.
b). Entrevista con sus padres o tutor.
c). Informe sobre costumbres dentro y fuera del cuartel.
d). Informe del instructor Jefe sobre su comportamiento en la brigada.
una vez reunido los antecedentes se presentara a la asamblea en dicha
reunión para que los brigadistas voten en forma secreta, el nombre del
brigadista será guardado en secreto por quien dirija dicha reunión hasta la
sesión de aniversario.
El premio consistirá en una medalla y diploma según modelo.

2. Premio de asistencia: Se otorgara anualmente al brigadista con mejor
asistencia del periodo comprendido al 01 de………….. al………………. /

El procedimiento será el siguiente: El ayudante elevara un informe al
Instructor Jefe y Brigada de la asistencia del personal para que el que tenga
la mayoría, otorgarle dicho premio por acuerdo mutuo, y otorgarlo hasta la
sesión de aniversario.

El Premio consiste en una medalla y diploma según reglamento.

2. El premio de constancia: Se otorgara a los brigadistas que cumplan dos años consecutivos en la brigada.

El premio consiste en una piocha y diploma según modelo.

3. Premios de graduación: Se otorga a los brigadistas que cumplan cinco años consecutivos en la brigada.

El Premio consiste en piocha y diploma según modelo.

5. El Premio Gran Brigadier: Se otorgara a los Brigadieres que cumplan 10
años en la brigada.

El premio consiste en una medalla y un diploma según modelo.


Certificación de Incorporación:

Art. 49. En cada aniversario se entregara a cada nuevo integrante de la Brigada Juvenil un diploma de incorporación y / o de reincorporación a esta. Con los lagos de la Compañía y la siguiente leyenda:

“Cuerpo de Bomberos de Quinta Normal, Tercera Compañía Bomba Comandante Gustave Neveu Georget” “Brigada Juvenil”.
Otorga al Sr..:…………………………………………………………………………………….el presente Diploma de Incorporación como Brigadier.
Fecha, sello y Firma del Instructor, Capitán y Director de Compañía.


TITULO XIV

NORMAS GENERALES

Art... 50. Los Brigadistas deberán cumplir con las siguientes normas:

a). Pelo Corto, sobre el cuello de la camisa.
b). Presentación personal impecable.
c). En cada actividad que desarrollen como brigadistas, concurrirán con sus
Efectos de aseo personal.
d). No portaran especies de valor por su seguridad.
e). No están facultados para porta o usar Equipos Radiocomunicaciones
personales. Solo El Capitán de Compañía puede autorizar su uso.
f) Les queda estrictamente prohibido el uso de aros, piercin, espansores u otros objetos de cualquier tipo, en todas las partes del cuerpo aun no siendo visibles.
g) Les queda estrictamente prohibido el uso de tatuajes, dibujos, realizarse escaras, provocarse cicatrices intencionales.

DE LAS REFORMAS DEL REGLAMENTO

Art. 51. Para modificar lo estipulado en este reglamento se requiere que la honorable Junta de Oficiales y el honorable Consejeros de Disciplina se reúnan en sesión citada exclusivamente para ese efecto.

Art. 52. Las modificaciones requieren para ser aprobadas de un quórum de 2/3 de el total de los Oficiales y Consejeros en numero no inferior a nueve presentes en la asamblea y la aprobación de la Compañía de acuerdo a lo estipulado en el reglamento de esta.


Comisión:

Gabriel Peña Romero
Esteban Uribe Uribe
Domingo Gutiérrez Tamayo


Aprobado en Reunión de Compaña el……………………………………………………/
 

cienfuegos

Bombero Activo
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2 Dic 2007
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Santiago, Chile
amigo relincho2 : misión cumplida espero que te sirva,yo se que alguien se puede molestar por subir tal cantidad de paginas y me dirá que lo haga por email, pero yo busque ene informaciones cuando quise armar este cuento en los foros y distintos temas , pedí ayuda y nadie me ayudo, por ese motivo lo publique aquí para quien tenga la intención de crear una brigada pueda usar esta información, cada uno debe adaptar , cambiar, quitar o agregar a su necesidad y conveniencia lo publicado, aquí no esta todo dicho y quisas para otros puede ser algo sin interés. " Estas paginas son el borrador por lo tanto esta con faltas de ortografía, ruego a ustedes corregirlas" también agradeceré ha quien pueda darme mas datos sobre el tema ,si debo quitar algo o agregar algo,pido que lo hagan con seriedad ya que esto va destinado a trabajar con niños, acepto recomendaciones. Amigos buena suerte espero que les sirva mucho a los que están empeñados en crear brigadas y a los que no lo han hecho por diferentes motivos, los insto a atreverse,creo que en estos tiempos es lo mejor que puede cosechar una compañía. gracias.
 

temucano

Bombero Activo
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Miembro Regular
31 Mar 2006
1.781
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cienfuegos dijo:
amigo relincho2 : misión cumplida espero que te sirva,yo se que alguien se puede molestar por subir tal cantidad de paginas y me dirá que lo haga por email, pero yo busque ene informaciones cuando quise armar este cuento en los foros y distintos temas , pedí ayuda y nadie me ayudo, por ese motivo lo publique aquí para quien tenga la intención de crear una brigada pueda usar esta información, cada uno debe adaptar , cambiar, quitar o agregar a su necesidad y conveniencia lo publicado, aquí no esta todo dicho y quisas para otros puede ser algo sin interés. " Estas paginas son el borrador por lo tanto esta con faltas de ortografía, ruego a ustedes corregirlas" también agradeceré ha quien pueda darme mas datos sobre el tema ,si debo quitar algo o agregar algo,pido que lo hagan con seriedad ya que esto va destinado a trabajar con niños, acepto recomendaciones. Amigos buena suerte espero que les sirva mucho a los que están empeñados en crear brigadas y a los que no lo han hecho por diferentes motivos, los insto a atreverse,creo que en estos tiempos es lo mejor que puede cosechar una compañía. gracias.
Muchas, muchas...pero muchas gracias...te pasastes....
 

cienfuegos

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Miembro Regular
2 Dic 2007
1.045
8
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Santiago, Chile
que bueno que te se de utilidad temucano, lo curioso es que los solicitantes e interesados en el tema no acusan recibo, parece que una esta en e l desierto. suerte.
 

relincho2

Bombero Activo
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Miembro Regular
29 Ene 2007
1.072
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desaparesco unm fin de semana y me echan de menos heeeeee :-* ya poniendonos serio cienfuegos pucha gracia hermano uds sabe si quiere queso bueno diga no mas a su dispocision de ahy les contare como voy pero esta lenta la cosa
 

El_Demonio

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Miembro Regular
7 Feb 2007
1.046
73
4
34
Osorno
Cienfuegos

POr casualidad fuieste al curso de "actualizacion de mundos juveniles" dado por el dpto de brigadas juveniles?
 

El_Demonio

Bombero Activo
Miembro
Miembro Regular
7 Feb 2007
1.046
73
4
34
Osorno
Porque los temas y la malla es muy similar a la patrocinada por ellos, al igual que el programa


te preguntaba porque yo fui a ese curso pero lamentablemente no paso nada con acreditaciones ni menos un mail de contesta
 

cienfuegos

Bombero Activo
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Miembro Regular
2 Dic 2007
1.045
8
4
120
Santiago, Chile
Eduardo a propósito de cía de canje si ustedes están en la bolada de los cadetes necesito y una brigada asociada para presentar proyectos. suerte, bien por la primera.